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CUADROS DE VACACIONES 2018

  

CUADROS DE VACACIONES 2018

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Llega el momento de confeccionar los cuadros de vacaciones, y queremos recordar varios aspectos:

  1. Admitimos todas las recomendaciones para mejorar la normativa al respecto, pero imposiciones ninguna, las vacaciones son nuestras.Si la recomendación de un jefe se asemeja a una imposición, o claramente lo es, no lo admitáis y poneros en contacto con los delegados de UGT
  2. Los cuadros de vacaciones se realizan por oficina o centro de trabajo, NO AGRUPANDO VARIOS de esos centros. La coincidencia de tus vacaciones con las de un compañero de otra oficina o departamento, no es excusa para que no las puedas disfrutar en las fechas que te corresponden.
  3. Salvo excepciones – compañer@s jornadas singulares- todos tenemos derecho a disfrutar 25 días hábiles, aconsejando dividirlos en dos períodos.
  4. Tod@s derecho a disfrutar nuestras vacaciones desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre, SIN EXCEPCIONES
  5. Quienes tengan responsabilidades familiares, tienen preferencia para que sus vacaciones coincidan con períodos de vacaciones escolares. 
  6. Quien ejerza la preferencia en un período, no puede ejercer ese derecho en el otro. 
  7. Dentro del mismo Nivel Profesional, la elección de turno corresponde al compañero de mayor antigüedad en la Entidad. 
  8. Las vacaciones que coincidan en el tiempo con permisos de maternidad, no se pierden. Se disfrutarán al terminar dicho permiso.Igualmente sucede con las bajas y permisos retribuidos
  9. El cuadro es ejecutivo una vez establecido. Nadie puede obligarnos a disfrutar fechas distintas a las acordadas. Es responsabilidad de la empresa resolver las incidencias por vacaciones, bajas, horas sindicales, maternidad, etc. 

Como siempre, desde UGT nos ponemos a disposición de toda la plantilla para resolver cualquier duda que pueda surgir.

Si consideras que no se han cumplido estas normas para elaborar el cuadro de vacaciones de tu oficina o centro de trabajo y no estás conforme con las fechas de tus vacaciones, así como en cualquier otro asunto, os animamos a trasladarnos vuestras consultas a través de nuestra Web www.ugtespanaduero.es, o por correo electrónico a info@ugtespanaduero.es.

 

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