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Mal empezamos, primera denuncia en solo 14 dias

Apenas han transcurrido 14 días del nacimiento de la “Gran Caja de Castilla y León”  y el recientemente ratificado Director General nos obliga a denunciarla, en este caso ante la Audiencia Nacional, por la vulneración de nuestro derecho a defender a los trabajadores.

Nos explicamos: el pasado lunes se reunieron en Salamanca con Recursos Humanos los sindicatos firmantes del Pacto de Empresa, que es en lo que se ha convertido el acuerdo laboral tras la fusión de ambas cajas, reunión que había solicitado UGT para solicitar que se incorpore, a las liquidaciones de los compañeros que de modo inmediato van a abandonar la Caja, el siguiente texto:

«En el supuesto de que la Hacienda Pública practique al empleado o  empleada una liquidación complementaria porque la retención aplicada no es la adecuada, el empleado o empleada, si lo considera oportuno, lo pondrá en conocimiento de la Entidad para que sea revisada, y, si ha sido motivada por un error de la Entidad, se procederá a abonar al empleado o empleada las cuantías correspondientes para garantizar la percepción de los importes netos previstos en este apartado. La Entidad asumirá el pago de las sanciones, recargos o intereses de demora que la Hacienda Pública pueda reclamar al empleado o empleada por este motivo».

No fuimos convocados a dicha reunión. Por tanto no podemos informaros de lo tratado. Previamente a la firma de la escritura hemos tenido que “soportar” hasta en tres ocasiones reuniones similares, pues el acuerdo no tenía validez hasta que la fusión no se materializarara.

Anticipamos personalmente al Director General que UGT no iba a permitir que esto se repitiera tras la fusión. Éste se comprometió a cumplir la ley, es decir, a convocarnos. Sin embargo, parece que el Sr. Lucas continúa con su actitud autista e ignorante (dice ignorar casi todo lo que sucede a su alrededor en lo concerniente al tema laboral) y una vez más nos ha demostrado que su palabra no tiene ninguna validez, por lo que tras informar en la tarde de ayer al Consejo de Administración, el asunto está ya en manos de nuestros abogados para denunciar a la Caja en cuanto redacten la demanda, muy a nuestro pesar.

Señor Director: como usted también es empleado y recibe por tanto nuestras circulares, sirva ésta para que se dé por enterado de la solicitud que cursa UGT para que se incorpore el texto arriba indicado a las cartas de liquidación que recibirán los compañeros –algunos parece que incluso hoy mismo- que concluyen por la puerta de atrás, y no como se hubieran merecido, su vida laboral.  

En coherencia con la carta que ha remitido recientemente a todos los empleados, empiece a demostrar que es cierto que para usted somos el principal activo de la Entidad.

¡JUNTOS, SÍ PODEMOS!

¡AFÍLIATE A UGT!

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